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    📢 2025 청년 일자리 도약 장려금 완벽 가이드!

    • 청년 채용 시 최대 960만 원 지원!
    • 정규직 일자리 창출, 기업과 청년 모두에게 혜택!
    • 신청 방법부터 지원 조건까지 한 번에 정리!

    청년 일자리 도약 장려금이란?

     

     

    청년 일자리 도약 장려금은 중소·중견기업이 만 15세~34세 청년을 정규직으로 채용할 경우 정부에서 최대 960만 원까지 지원하는 제도입니다.


    이 정책은 기업의 인건비 부담을 줄이고, 청년에게는 안정적인 취업 기회를 제공하기 위해 마련되었습니다.

     

     

     

     

    2025년 청년 일자리 도약 장려금 주요 개편 사항

     

     

    지원 대상 업종 확대 – 더 많은 기업이 혜택을 받을 수 있도록 조정
    신청 절차 간소화 – ‘고용24’에서 간편 신청 가능
    고용 유지 조건 강화 – 최소 6개월 이상 근속 필수


    지원 대상 및 요건

     

     

    🔹 청년 요건

     

    • 15세~34세 이하
    • 고용보험 가입 이력 12개월 미만
    • 신규 취업자 또는 고용보험 신규 가입자
    • 최소 6개월 이상 근속 유지

    📌 예외 대상: 취업애로 청년(6개월 이상 실업 상태, 기초생활수급자, 장애인 등)은 추가 혜택 가능

    🔹 기업 요건

     

    • 중소·중견기업 (대기업, 공공기관, 비영리법인 제외)
    • 5인 이상 사업장 (일부 업종은 1인 이상도 가능)
    • 청년을 정규직으로 신규 채용할 것
    • 최저임금 이상 지급 및 4대 보험 가입 필수

    📌 주의! 고용보험 미가입 사업장은 지원 대상에서 제외됩니다.


    💰 지원 금액 및 기간

     

    청년 1인당 월 80만 원, 최대 12개월(총 960만 원) 지급

     

    채용 인원 연 지원금 총액
    1명 960만 원
    2명 1,920만 원
    3명 2,880만 원

     

     

    📌 추가 혜택:

    • 청년 내일채움공제와 병행 시 최대 1,600만 원 지원 가능!
    • 취약계층 청년 채용 시 추가 지원금 지급!

    청년 일자리 도약 장려금 신청 방법

     

     

    📌 온라인 신청 가능 (‘고용24’ 활용)

     

     

    📌 신청 절차

     

    Step 1. 사전 신청

    • 기업이 ‘고용24’ 또는 ‘워크넷’에서 장려금 참여 신청

    Step 2. 청년 채용

    • 정규직 채용 후 3개월 이내 신청 필수!

    Step 3. 서류 제출

    • 📄 사업자등록증
    • 📄 청년 근로계약서
    • 📄 급여 지급 명세서
    • 📄 4대 보험 가입 증명서

    Step 4. 고용 유지 확인 후 지원금 지급

    • 최소 6개월 근속 필수!

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    주의사항 및 유의점

     

     

    1. 권고사직 시 지원금 환수 가능
      • 6개월 미만 퇴사 시 지원금 지급 중단 및 반환될 수 있음
      • 청년의 자발적 퇴사는 예외
    2. 중복 지원 불가
      • 타 정부 지원금(예: 일자리안정자금)과 중복 수급 제한
    3. 허위 신청 시 법적 처벌 가능
      • 지원금을 부정 수급한 기업은 지원금 환수 및 법적 조치 가능

    💡 청년 일자리 도약 장려금 활용 꿀팁!

     

     

    청년 내일채움공제와 병행하면 최대 1,600만 원까지 지원 가능!
    지방 중소기업 추가 혜택 – 지자체별 지원금 확인 필수!
    최대한 빨리 신청하기 – 예산 조기 소진 가능!

     

    청년 일자리 도약 장려금 신청을 준비하고 계신가요?


    3개월 이내 신청 필수!
    지금 바로 준비해서 정부 지원금 혜택을 놓치지 마세요! 🚀

     

    📢 궁금한 점이 있다면?


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